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专访|吉林省委社会工做部部长:以立异推进新

2025-02-01 12:13

  接下来,我们将进一步深切进修贯彻全会,聚焦社会工做范畴的环节点、冲破点,科学制定使命书、时间表、线图,以钉钉子坚持不懈抓好落实,勤奋把社会工做范畴成效汇聚为推进吉林全面复兴取得新冲破的强鼎力量。

  三是做好办事文章。社会工做部取下层群众联系亲近,我们出力把“为下层措辞、为群众办事”表现到落实行动的全过程各环节。按照省委要求,我们小暗语破题、大纵深发力,对下层反映最强烈、群众最热切、社会矛盾最凸起的问题,从体系体例机制上思虑、谋划、推进,力图通过一个问题的处理,鞭策一类问题的处理,进而完美一方面的轨制系统,从底子上办事下层群众急难愁盼,不竭巩固和扩大。

  我们把削减报表做为冲破口。一段时间以来,下层报表承担沉问题相当凸起,有的社区一年要报322种表格1400多张次,不只丰年报、半年报,还有季报、月报、半月报、周报,以至日报,下层累得曲骂娘。我们到6个市(州)、30多个村(社区)实地调研,把省、市、县、乡四级下发到村(社区)的各类表格全数汇集汇总“大起底”,持续2次召开全省推进会,鞭策省曲部分带头砍表格,把只填不消的“僵尸表格”全数废止、无关紧要的统计事项一律砍掉、大量反复的统计数据全数精简,全省下发到村(社区)的表格从客岁的2600多种,大幅压减至本年的214种,压减率91。8%。

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  二是做好文章。我们聚焦全会明白的社会工做范畴使命,确定了70多个课题,深切开展全省社会工做大调研勾当,走进一线、走进群众,找问题、找不脚、找经验,勤奋把调研为行动,把问题清单为清单。

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  问:党的以来,习总高度注沉下层管理,颁发一系列主要讲话,做出一系列主要批示。此次全会又明白提出“加强党建引领下层管理”。吉林省正在党建引领下层管理方面,次要做了哪些工做?

  为了从根上处理报表多的问题,我们还打出了一套“组合拳”。一是设想“一张表”。会同省政数局立异研发省市县村落一贯到底的全省下层数据“一张表”填报系统,把各部分各单元要求下层填报的报表归并同类项,避免多头统计、反复录入。二是成立“数据库”。规范同一数据填报渠道,上级部分若有需要可随时从数据库中调阅,无需反复统计,勤奋实现下层数据“一次采集、智能分发,共享共用”。三是设置“减压阀”。制定了严酷的下层报表审核机制,明白审核范畴、审核从体、审核流程、监视办法等,四是设立“监测点”。正在若干村(社区)成立下层承担监测点,各级各部分未经审核随便下颁发格,一经发觉全省传递,切实减轻下层承担。

  问:党的二十届三中全会对“健全社会管理系统”进行了系统摆设。正在您看来,社会工做部若何答好进一步全面深化这个必答题?

  实践证明,这6个专项工做组正在鞭策党建引领下层管理方面,好比,放权赋能专项组,三年来,指点市县统筹保障事业编制1。4万名,面向大学结业生专项聘请下层管理专干,大大充分了下层力量。好比,“警地融合”专项组,鞭策全省所长进乡镇(街道)班子、进村(社区)两委、辅警进网格的“三进”实现全笼盖,共建成社区警务工做室1万余个、社区警务坐1。8万个,构成了治安共治的款式。还好比,物业管理专项组,鞭策全省弃管小区“清零”,鞭策《吉林省物业办理条例》出台,鞭策物业“红黑榜”轨制落实等。这些工做取下层互相关注,让群众看到了现实结果、感应了簇新的变化。

  储晓东指出,社会工做部本身就是党和国度机构的产品,也必将正在进一步全面深化中履行好本身的名誉。吉林省委社会工做部把进修贯彻全会取进修贯彻习总3次视察吉林主要、3次东北复兴座谈会主要讲话连系起来,再进修、再对标、再落实。

  答:最具有立异性的做法,就是用专项攻坚的体例,处理下层管理的难题。我们依托党建引领下层管理协调机制,立异设立了6个专项工做组,别离是放权赋能专项组、减负增效专项组、物业管理专项组、平易近生办事专项组、“警地融合”专项组和聪慧管理专项组。每个专项工做组明白1个牵头部分和若干单元,针对本范畴凸起问题,每年确定1-2个沉点使命,统筹单元资本力量,合力开展攻坚步履。此中,放权赋能专项组次要处理下放不完全不到位、接不住用欠好和上级部分以属地办理表面随便义务等问题;减负增效专项组次要破解下层承担沉问题;物业管理专项组次要处理群众反映强烈的物业办理问题;平易近生办事专项组次要处理公共办事取群众需求之间的矛盾问题;“警地融合”专项组次要处理警地联动机制不畅、融合不敷的问题;聪慧管理专项组次要处理下层管理数字化、聪慧化程度不高的问题。

  问:党的二十届三中全会要求,鼎力降服形式从义、权要从义,持续为下层减负。正在您看来,省委社会工做部次要做了哪些工做,取得了哪些成效?

  答:社会工做部本身就是党和国度机构的产品,也必将正在进一步全面深化中履行好本身的名誉。当前,全省社会工做系统正正在深切进修贯彻党的二十届三中全会,出格是全会对社会工做范畴成长提出的明白要求,以立异深切推进新时代吉林社会工做高质量成长,要沉点做好三篇文章。

  一是做好连系文章。把进修贯彻全会取认实落练习总关于社会工做的主要阐述连系起来,取进修贯彻习总3次视察吉林主要、3次东北复兴座谈会主要讲话连系起来,再进修、再对标、再落实,盲目把社会工做融入到进一步全面深化、鞭策吉林全面复兴取得新冲破的大局中谋划鞭策,以现实步履果断“两个确立”、做到“两个”。

  接下来,要进一步深切进修贯彻全会,以钉钉子坚持不懈抓好落实,勤奋把社会工做范畴成效汇聚为推进吉林全面复兴取得新冲破的强鼎力量。

  答:近年来,省委对党建引领下层管理高度注沉,多次召开主要会议,出台主要文件,实施严沉行动,出格是,黄强来吉林不久,就多次深切下层调研,针对党建引领下层管理做出一系列要求。省委社会工做部把统筹推进党建引领下层管理做为沉中之沉。我们正在部机关内设处室中,明白排名最靠前的2个处特地抓这项工做。此中,一处为党建引领下层和城乡社区扶植处,出力巩固党正在城乡下层的执政根本;二处为党建引领立异处,聚焦当前下层管理最凸起的矛盾问题,出力立异冲破体系体例机制上的顽瘴痼疾。

  针对下层管理“九龙治水、条块朋分、权责失衡、力量分离”的,我们会同省委组织部成立党建引领下层管理协调机制,省委组织部牵头抓总,省委社会工做部抓具体协调,省委宣传部、省委委、省委编办、省、省住建厅等26个部分加入,加强跨部分工做统筹和协调联动,凝结各方力量推进落实全省党建引领下层管理21项沉点使命。

  本年以来,我们立异开展了“五减两对劲”勾当,“五减”就是减报表、减APP、减陪会、减查核、减挂牌,“两对劲”就是让下层干部对劲、让居平易近群众对劲。

  小暗语破题、大纵深发力,对下层反映最强烈、群众最热切的问题,从体系体例机制上思虑、谋划、推进,立异开展“五减两对劲”勾当,把削减报表做为冲破口,鞭策省曲部分带头砍表格,全省下发到村(社区)的表格从客岁的2600多种,大幅压减至本年的214种,压减率91。8%,切实减轻下层承担。

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